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Odonto-Stomatologie tropicale - 1ère revue dentaire internationale panafricaine - Plus d'informations


Professeur Larbi Abid
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Mahfoud BOUCEBCIMahfoud BOUCEBCI est né le 22 novembre 1937 à Miliana.
Après des études de médecine puis de psychiatrie à Nice, il rentre à Alger en 1967 où il poursuit une carrière hospitalo-universitaire. Il passe son agrégation en 1972 et part au CHU d'Oran où il exercera pendant 2 ans, puis revient à Alger pour être nommé professeur, chef de service de psychiatrie à la clinique « Les Oliviers ».

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Publications scientifiques


Publié dans Médecine du Maghreb 252 - Sept./Oct. 2018 - pages 21-26

Contacter Professeur Ahmed Lakhdar Behlouli Diabète et facteurs de risque professionnelsnote

Auteurs : A.L. Behlouli, Z. Boukerma, M. Amrane - Algérie


Résumé

Objectif : L’objectif principal de notre étude était de rechercher les caractéristiques du diabète en milieu professionnel.
Matériel et méthode : II s'agit d’une étude descriptive transversale réalisée en 2015 sur un échantillon de 610 travailleurs masculins tirés au sort, et consiste à recueillir des informations par interview guidé par un questionnaire préétabli et un dosage de la glycémie. Les caractéristiques professionnelles étudiées dans notre enquête sont : le secteur professionnel, la catégorie professionnelle, le type de contrat de travail, l’ancienneté au poste de travail actuel, le travail posté (2 x 8, 3 x 8), le travail sédentaire et le tabagisme passif en milieu professionnel.
Résultats : Les résultats de notre étude montrent que la prévalence du diabète était de 8,2% avec une glycémie moyenne de 0,86 g/l. En analyse bivariée, la prévalence du diabète diffère significativement en fonction de l’âge (RR = 2,82 [1,47-5,43] p = 0,01), le surpoids (RR = 1,96 [1,03-3,71] p = 0,03) et la sédentarité professionnelle (RR = 0,42 [0,21-0,82] p = 0.009). En analyse multivariée, les valeurs de la glycémie étaient significativement corrélées avec l’âge, l’IMC, le travail posté et la sédentarité (p < 0.01), cependant, la corrélation significative avec le diabète n’a concerné que l’âge et le travail sédentaire (p < 0,01).
Conclusion : Les résultats de notre étude sont en faveur d’une association significative entre l’exposition professionnelle à la sédentarité et le diabète. Il est donc important de prévoir l’évaluation et la gestion de ce facteur de risque professionnel dans le cadre de la lutte contre les maladies chroniques non transmissibles en milieu professionnel. La collaboration entre médecin traitant et médecin du travail serait primordiale pour subvenir à cet objectif.

Summary
Diabetes and occupational risk factor

Objective: The main objective of our study was to investigate the characteristics of diabetes in the professional area.
Material and method: This was a cross-sectional descriptive study carried out in 2015 on a sample of 610 men workers randomly, and consists of collecting information by interview, guided by a pre-established questionnaire and a blood glucose test. The occupational characteristics studied in our survey are: occupational sector, occupational category, type of employment contract, length of service at current workplace, shift work (2 x 8, 3 x 8), sedentary work and passive smoking in workplace.
Results: The results of our study show that the prevalence of diabetes was 8.2% with an average glycemia of 0.86 g/l. In bivariate analysis, the prevalence of diabetes differs significantly with age (RR = 2.82 [1.47-5.43] p = 0.01), overweight (RR = 1.96 [1.03-3.71] p = 0.03) and professional inactivity (RR = 0.42 [0.21-0.82] p = 0.009). In multivariate analysis, blood glucose values were significantly correlated with age, IMC, shift work and sedentary work (p < 0.01), however, the significant correlation with diabetes was only age and Sedentary labor (p < 0.01).
Conclusion: The results of our study are in favor of a significant association between occupational exposure to sedentary and diabetes. It is therefore important to plan for the assessment and management of this occupational risk factor in the context of chronic noncommunicable diseases in the workplace. Collaboration between the attending doctor and the occupational doctor would be essential to meet this objective.

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